中国电信江西吉安分公司基层党支部从基层工作的实际出发，把“三会一课”制度作为加强党支部工作的重要抓手，着力提升“三会一课”质量，增强“三会一课”的针对性和实效性，在促进中心工作和队伍建设等方面发挥积极作用，提升党建质量。

一是突出政治引领。把政治建设作为“三会一课”的基本着力点，深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，把“两学一做”学习教育和“不忘初心，牢记使命”主题教育落实到“三会一课”中，建立完善 “党员学习日”“党员干部轮流讲党课”等制度，创新实施思想状况分析研判、队伍建设联席会议等措施，打牢对党忠诚、服务人民的思想根基。

二是突出创新引领。以扎实有效的载体丰富“三会一课”内容和形式。充分运用党员微信群，开展“微党课”“微讨论”，定期举办“优秀党课”，创新实施“开放式组织生活”“开放式党课”“党员政治生日”。彰显单位特色，激发队伍活力，推动基层党建工作创新发展。

三是突出实战引领。以“三会一课”为载体，创新实施党建工作机制，做到四个到一线，即支部建设到一线、党员标杆到一线、政治动员到一线、表彰奖励到一线，为一线注入强大动力，为圆满完成任务提供坚强保障。

四是突出固本引领。对党员实施积分制管理，建立科学评价体系，让党员先锋指数显性化，让党支部在发展攻坚中更加彰显先进性。夯实管理基础，健全党员“一证一表一册”（党费证、党员积分表、党员信息登记册）。

五是突出标准引领。开展标准化支部创评，聚焦支部班子建设、落实基本制度、阵地建设、基础管理和作用发挥五个方面，突出“作用发挥”这个根本，到2018年6月底实现40%的标准化党支部，到2018年12月实现70%的标准化党支部，到2019年6月底实现100%的标准化党支部，用两年左右时间实现支部建设标准化。